Atendimento aos funcionários; triagem de CV; processo de admissão/desligamento; controle de benefícios (vale refeição, vale alimentação, vale transporte, plano médico e plano odontológico); folha de pagamento (conferência de espelhos ponto e holerites); controle de exames (admissionais/periódicos/demissionais); gestão de controle de frequência (ponto eletrônico); controle de afastamento; controle de arquivos (documentos dos funcionários); controle de escalas de trabalho; programação de férias.